Teambuilding – Grundlagen

Teambuilding - Grundlagen. Erfahren Sie wo die Stärken und Schwächen des Teams liegen, was gut funktioniert und wo es Potenziale gibt.

Teamwork – Teambuilding – Teamentwicklung in 2 Tagen – Seminar

Teamwork – Teambuilding – Teamentwicklung in 2 Tagen - Seminar; Mehr Zufriedenheit, Gewinn und Output durch Teambuilding - Ihr persönlicher Mehrwert - Speziell für KMU.

Teambuilding - Grundlagen - X SIEBEN

Teambuilding – Grundlagen. Für Teams, Arbeitsgruppen und Teamleiter*innen.

Mehr Zufriedenheit, Gewinn und Output durch Teambuilding. Strukturen im Team sichtbar machen, anhand erfolgreicher Teams lernen.

Daraus werden konkrete Maßnahmen und Vereinbarungen für den Arbeitsalltag erarbeitet, um die Leistungsfähigkeit und Freude bei der Zusammenarbeit im Team zu stärken.

Erfahren Sie, wo die Stärken und Schwächen des Teams liegen, was gut funktioniert und wo es Verbesserungspotenzial gibt.

 

Details aus dem Seminarinhalt

  • Als Team den eigenen Rhythmus finden
  • Neue Perspektiven für Veränderung und die Teamentwicklung eröffnen
  • Prozesse fördern bzw. in Gang setzen
  • Reflexion der eigenen Rolle im Team
  • Steigerung der Produktivität
  • Spaß am Erlebten
  • kreative – auf Ihr Team abgestimmte – Spiele und Übungen
  • Verborgene Ressourcen im Team wecken.

 

Für Teams und Gruppen

  • Wertschätzende Kommunikation im Team
  • Teamreflexion & Kooperation
  • Interaktion (Übung, Spiel) mit Reflexion
  • Teamcoaching & Ziele

 

Für Teamleiter*innen

  • Gruppendynamik
  • Rollen im Team, Phasen und Rangdynamik
  • Motivierende Kommunikation, Gesprächsführung
  • Führungsstile

Seminarabschluss mit Zertifikat.

 

Zielgruppe

Für Teams, Arbeitsgruppen, Projektteams, Führungskräfte, Teamleiter*innen, EinsteigerInnen, WiedereinsteigerInnen und UmsteigerInnen in Startups und dynamische Unternehmungen, die Veränderungen vor sich haben und / oder den gegenwärtigen IST-Zustand optimieren wollen.

 

Voraussetzungen

Ihr Interesse am Thema, Lust auf mehr …

ReferentInnen: Christof StrasserChristof Strasser ist selbstständiger Trainer in der Erwachsenenbildung, Referent an der Fachhochschule Wiener Neustadt, TESOL-/TFL-Englischtrainer, Referent und Prüfer für ISO 17024 Trainer/innen sowie gelernter Einzelhandelskaufmann und Visual Merchandiser., Judith Körberist langjährige selbständige Kommunikations- und Persönlichkeitstrainerin bei diversen Seminarinstituten und Unternehmungen. Zu ihren Trainings-Schwerpunkten zählen Teambuilding, Persönlichkeitsentwicklung sowie Kommunikations- und Konflikt Training.

Für wen eignet sich dieses Teambuilding-Seminar?
Für Führungskräfte, Teamleiter:innen, Personalverantwortliche und Mitarbeitende,
die Teamdynamiken besser verstehen, Konflikte konstruktiv lösen und das Wir-Gefühl im Team nachhaltig stärken möchten.
Ideal für Unternehmen, die Kooperation, Motivation und Effizienz steigern wollen.

Welche Inhalte werden behandelt?
Teamrollen und Teamphasen, Kommunikation und Vertrauen, Motivation & Verantwortung im Team,
Umgang mit Konflikten, Feedbacktechniken, agile Teamprinzipien, Praxisübungen zur Zusammenarbeit,
Reflexion realer Teamsituationen und Teamentwicklungstools für den Alltag.

Wie ist der Ablauf und die Methodik?
Das zweitägige Seminar kombiniert kurze Theorieimpulse mit Gruppenübungen,
Rollenspielen, Teamaufgaben und Praxisanalysen. Der Fokus liegt auf Lernen durch Erleben,
Austausch und nachhaltigem Transfer in den Berufsalltag.

Gibt es ein Zertifikat oder Abschluss?
Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten Sie ein Teilnahmezertifikat von X SIEBEN,
das Ihre Kompetenzen in Teamentwicklung und Führung dokumentiert.

Wie buche ich und welche Kosten entstehen?
Alle Informationen zu Terminen, Seminargebühren und Buchungsmöglichkeiten finden Sie direkt
auf dieser Kursseite. Für individuelle Fragen kontaktieren Sie uns bitte unter
office@x-sieben.at – unser Team berät Sie gerne persönlich.


Burgdorf

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X SIEBEN @ Teamwork – Teambuilding – Teamentwicklung in 2 Tagen – Seminar

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